О компании:
SVI.io
Silicon Valley Insight — компания, специализирующаяся на создании digital продуктов с нуля (дизайн, прототипирование, разработка и запуск), включая “full stack” веб и нативные мобильные приложения. 
Основная миссия SVI — собрать распределенную команду мирового уровня, способную создавать продукты любой сложности.
Члены команды работали в Google, Facebook, Linkedin, Samsung. Среди клиентов: ведущие технологические компании, успешные стартапы, знаменитости из Голливуда.

Зарплатная вилка
2 500 - 5 000 USD

Тип работы
Полный рабочий день

Тип занятости
Удаленка

Описание вакансии:
Мы ищем командного игрока (Senior RoR dev.), который готов вместе с нами решать продуктовые задачи, реализовывать сложные системы, используя современные подходы в архитектуре, развивать команду и развиваться самостоятельно. 
Вы цените скорость принятия решений, но знаете, когда стоит спросить совета у других. Вы избегаете over engineering, когда в этом нет неоходимости.

Требования по позиции:
• Опыт с Rails (5-6) или желание перейти на него;
• Опыт работы с GraphQL или готовность изучить;
• Docker, Docker Compose;
• AWS (Lambda, Fargate, ECS), Heroku;
• Понимание основ CS (теория баз данных, алгоритмы и структуры данных);
• Опыт проектирования систем с использованием современных подходов (например, streaming, event sourcing, CQRS, serverless);
• Опыт работы с Real Time (websockets, GraphQL Subscriptions);
• Будет плюсом знание IaaC инструментов (e.g. Terraform);
• Другие инструменты, которые мы используем: ElasticSearch, Redis, PostgreSQL, CircleCI, Twilio, getstream.io, Honeybadger.

Условия работы:
• 100% ремоут, гибкий график;
• Возможность роста в смежных областях (фронт, продукт, бизнес анализ, архитектура). Мы ищем и ценим T-shaped людей;
• Возможность вырасти в тимлида или staff engineer;
• Плоская структура;
• Работа над различными консалтинг проектами (Biotech, Beauty Industry, ML, Music Industry, Real Estate, SaaS (где основной продукт публичный API), а так же внутренними продуктами;
• Работа в командах от 2 до 5 инженеров;
• Гибкость при выборе подхода к решению проблемы.